Créateur bénéficiant des ASSEDIC, puis-je embaucher un salarié ?


Tout d’abord, certaines conditions sont à respecter par le créateur d’entreprise afin de continuer à percevoir les indemnités ASSEDIC – cf notre article « Chômeurs, comment créer son entreprise en conservant des indemnités ASSEDIC ? ».

Ceci étant, le système a été créé pour stimuler la création d'entreprises et permettre aux créateurs d’optimiser leur trésorerie au cours des 2 années de démarrage souvent difficiles.

Le créateur peut donc tout à fait embaucher un ou plusieurs salariés tout en conservant ses indemnités ASSEDIC.

 

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Les salariés bénéficiant d’un revenu de remplacement jusqu’à l’âge de la retraite ont droit à la convention de reclassement personnalisé
Question d'internaute
Puis-je souscrire une mutuelle entreprise pour un seul salarié ?

 

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