Suivez l'actualité du chef d'entreprise

Compte pénibilité : la loi Rebsamen remplace la fiche individuelle par une déclaration

Mise à jour le mardi 22 septembre 2015 Gérer le personnel

L'employeur n'a plus à établir de fiche individuelle. Mais il doit toujours déterminer l'exposition de ses salariés – via des référentiels décrivant postes, métiers ou situations types – puis la déclarer aux caisses de retraite. Un décret confirmera facteurs et seuils.

La baisse des cotisations familiales sur les salaires jusqu'à 3,5 Smic est reportée au 1er avril

Mise à jour le lundi 21 septembre 2015 Gérer une entreprise

Michel Sapin, le ministre des finances, a annoncé le report de la baisse des cotisations familiales de 1,6 à 3,5 Smic du 1er janvier au 1er avril 2016.

Le CIP lance un suivi psychologique de l'entrepreneur en difficulté

Mise à jour le jeudi 17 septembre 2015 Gérer une entreprise

Le Centre d'information sur la prévention des difficultés des entreprises (CIP) lance un nouveau service de suivi psychologique des entrepreneurs en difficultés. Objectif : rompre l'isolement et la détresse personnelle des dirigeants dont l'entreprise rencontre des difficultés.

Travail dominical : les zones internationales prévues

Mise à jour le mercredi 16 septembre 2015 Gérer le personnel

Le gouvernement a adressé aux partenaires sociaux une série de projets d'arrêtés concernant les futures zones touristiques internationales (ZTI), ainsi que les gares, dans lesquelles le travail dominical, et le travail en soirée jusqu'à minuit, seront autorisés, en application de la loi Macron.

Les statuts choisis pour la création d'entreprise

Mise à jour le lundi 14 septembre 2015 Créer une entreprise

Le choix du statut juridique d'une société est cruciale lors de la création d'entreprise. De plus en plus d'entrepreneurs optent notamment pour la SAS

Les statuts des PME en 2015 et des conseils sur le statut pour une PME

Mise à jour le vendredi 11 septembre 2015 Créer une entreprise

A la création d'une entreprise, le choix de la forme juridique est crucial : microentreprise, entreprise individuelle, ou société, le choix est pléthorique. Nous faisons le point sur ces différentes options.

Le coût de l'absentéisme pourrait atteindre 60 milliards d'euros

Mise à jour le jeudi 10 septembre 2015 Gérer le personnel

Pour la 7e année consécutive, le cabinet Alma consulting group publie son baromètre de l'absentéisme. Cette année, pour affiner son évaluation de l'impact financier réel de l'absentéisme sur la performance économique et sociale de l'entreprise, les coûts directs et indirects liés à l'absence ont été chiffrés.

Inaptitude : le médecin du travail peut permettre le licenciement

Mise à jour le mercredi 09 septembre 2015 Gérer le personnel

Avec la loi Rebsamen, le médecin du travail peut désormais signer une inaptitude mentionnant que "tout maintien du salarié dans l’entreprise serait gravement préjudiciable à sa santé", ce qui autorise l'employeur à rompre le contrat de travail.

Le travail à temps partagé gagne les TPE/PME

Mise à jour le mardi 08 septembre 2015 Gérer le personnel

Solution de plus en plus utilisée, le travail à temps partagé permet aux TPE/PME de profiter des services d’un directeur financier, marketing ou encore ressources humaines expert dans son domaine, sans avoir à l’embaucher à plein temps.

En cas de CDD successifs, doit-on remettre l'attestation Pôle emploi à chaque fin de contrat?

Mise à jour le lundi 07 septembre 2015 Gérer le personnel

L'appel expert, service de renseignement juridique par téléphone du groupe Lefebvre Sarrut, répond à une question pratique que se posent les employeurs.

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